Организация общественных работ

Для работников, которые подвержены риску увольнения, может быть организовано

участие в оплачиваемых общественных работах на предприятиях края.

Общественные работы организуются на предприятиях, учреждениях и других

организациях любой формы собственности (за исключением государственных

(муниципальных) учреждений).

Общественные работы – это общедоступные виды трудовой деятельности, имеющие социально полезную направленность, не требующие предварительной профессиональной

подготовки работников, а также их квалифицированных и ответственных действий

в кратчайшие сроки, и организуемые в качестве дополнительной социальной поддержки

граждан, ищущих работу.

Общественные работы призваны обеспечивать осуществление потребностей территорийи организаций в выполнении работ, носящих временный или сезонный характер, и работ

по выполнению федеральных целевых и региональных программ социально-экономического

развития, исходя из необходимости и целесообразности таких работ.

К основным видам общественных работ относят:

благоустройство и озеленение территории;

оказание социальных услуг населению (помощь ветеранам, престарелым и инвалидам);

малярные и штукатурные работы;

временные работы по делопроизводству;

подсобные работы в лесном хозяйстве;

ремонт и строительство дорожного полотна;

выполнение мелких ремонтно-строительных работ;

пошив спецодежды;

работа по подготовке к отопительному сезону;

распространение рекламы, печатных изданий;

работа почтальоном, сортировщиком в отделениях связи и др.

Организация общественных работ является составной частью мероприятий по

обеспечению занятости населения, в том числе социально незащищенных категорий граждан.

 

         КГБУ «Приморский центр занятости населения» и его отделения заключают договоры с работодателями, предоставляющими рабочие места для временного трудоустройства.

Работодатель заключает срочный трудовой договор с лицами, желающими участвовать в общественных работах.

Оплата труда граждан, занятых на общественных работах, производится за фактически выполненную работу, но не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

         Для получения более подробной информации просим обращаться в отделения КГБУ «Приморский центр занятости населения», с адресами и контактными телефонами которых можно ознакомиться на интерактивном портале министерства труда и социальной политики Приморского края.